我在公司上班快一年了，目前怀孕5个多月，准备提前报备产检，公司要求产假期间我的社保全额由个人承担。并且公司没有与我签订劳动合同，社保是由第三方公司购买的，我该怎么维权？

您好，我是安徽晟川律师事务所律师，很感谢您在我们的网站留言，对于您所描述的问题做出以下回答： 女职工在孕期，单位拒绝为其缴纳社保，可以向当地社保部门或当地劳动监察部门进行反应举报。只要劳动者在劳动期内，就应当为其缴纳社保。 另外，您在公司上班未签劳动合同是可以主张双倍工资的。根据《劳动合同法》规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付双倍工资。