长期劳动造成腰疼，因厂里一直很忙，请不到假，拖了两月后从睡梦疼醒，厂里也不忙了，才请假去医院检查！经医生检查为腰间盘突出，让休息一个月。后找领导请病假，但是领导只批一周！我想问一下这合法吗？厂里算不算违反劳动合同？

你好，我是晟川律师事务所主任助理，对你的问题现做如下解答：（如仍有疑问的可直接电话)可以查看医院出具的病例，如果确实是这样的话，单位的做法显然是不合理的。